面对全省民营经济主体超663万户、新就业群体达92万余人的发展新局，如何将分布零散、流动性强的女性从业者有效组织起来？
“我们以‘链’上建组织为突破口，通过构建灵活覆盖网络、精准赋能服务、融入治理大局的路径，有效凝聚新兴领域‘她力量’。”12月4日，云南省妇联党组书记、主席农布央宗在“云南省妇联推进新兴领域妇联组织建设工作新闻发布会”上介绍。截至目前，全省累计建立新兴领域妇联组织3.87万个，组织形态覆盖产业链、融入服务链，推动巾帼力量在经济社会发展中发挥更大作用。
组织建在“链”上
“哪里有妇女群众，哪里就要有妇联组织。”面对新兴领域女性就业灵活、需求多元的特点，传统组织模式面临挑战。云南省妇联的破题关键，是打破架构局限，构建一张纵横交织、灵活应变的网络。
这张网的支撑，是“党建带妇建”的系统集成。云南省妇联推动将新兴领域妇联建设纳入全省党建工作总体布局，与省委相关部门联合出台方案，形成“党委领导、妇联攻坚、多方发力”的格局。横向联合多部门在重点行业建妇联，纵向建立“省级统筹、州市推进、县乡落实”的联动机制，确保工作“一盘棋”。
更为生动的实践在于灵活多样的组建模式。在斗南花市，“斗南巾帼花卉妇联”为占比45%的女性从业者搭建平台；在禄丰产业园区，“一园一妇联”覆盖378名女职工；针对餐饮、家政等行业女性集中的特点，省级行业妇联相继成立；对于活跃在屏幕后的女主播，133个“村播妇联”成为她们的“云上之家”。
从“产业链+”到“园区+”，从“行业统建”到“网络融建”，组织形态紧随产业与群体而变，实现了“怎么有利于做好工作，就怎么建组织”。
服务做进“心”里
组织建起来，关键要“活起来”。云南省妇联将重心从“覆盖”转向“赋能”，让“娘家人”的温暖可感可及。
云南省妇联不仅通过“彩云姐姐”巾帼宣讲队伍开展“巾帼大学习大宣讲”，更注重用身边榜样鼓舞人。全国三八红旗手马连，创建助农致富站，通过“线下集市+线上直播”带动800多户农户增收；省三八红旗手叶萍，带领乡亲培育精品咖啡，让“孟连红”走向世界。这些一线涌现的典型，让“听党话、跟党走”有了生动注脚。
云南省妇联“点单派送”式开展技能培训，惠及妇女超62万人；发放创业担保贷款超100亿元，支持7万多名妇女创业。着力打造的“巾帼云品”品牌，推动云花、云茶、云咖等出滇出海。在澄江蓝莓直播基地，妇联组织带动超70%从业女性增收，“小屏幕”链接了“大市场”。
云南省妇联还深化“三访四察五送”工作，5年来募集和执行捐赠资金2.3亿元。整合维权与关爱服务资源，打造“凤凰花调解室”等品牌，守护家庭和谐。
力量融入“治”中
新兴领域妇联的价值，更在于将“她力量”导入基层治理与发展大局。
云南省妇联积极培育女性社会组织，通过“云岭女性社会组织培育基地”，孵化培育60个组织，创新“妇联+社会组织+社工”模式，实施“童伴券”等项目，惠及群众16万人次，使女性力量成为基层治理中温暖的稳定器。
据介绍，总投资4.19亿元、建筑面积3.9万平方米的云南省新妇女儿童发展中心预计明年上半年投用。新中心将作为综合性平台，从加大孵化培育、积极赋能组织、强化资源整合、加大品牌建设四方面，为女性社会组织提供系统支持，提升服务妇女儿童的专业化能力与社会影响力。
从“链”上建组织，到“心”里做服务，再到“治”中融力量，云南省妇联在新兴领域的探索，生动诠释了“围绕中心、服务大局”的工作生命线。
（中国妇女报全媒体记者 周玉林）
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